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◆案件ID: 660071683710
◆案件名: 【リモート併用】金融企業におけるセキュリティ支援
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
■案件名
金融会社のホールディングス配下におけるセキュリティ支援コンサル

■業務内容
ホールディングス全体としてセキュリティリスクの見直し、改変を進めており、その内容をグループ会社（子会社）へ展開させる必要があります。
単なるサイバーセキュリティ対策に留まらず、システムリスク全般（運用、アクセス管理等）を含めた統合的な規定整備と、
実運用を見据えたガイドライン、QA整備が求められております。
・規定の改定および新規策定
システムリスク管理規定、アクセス管理系規定、サイバーセキュリティ規定等
・グループ会社展開支援
　子会社向けガイドライン策定、QAの作成、対応
・FIT＆GAP分析
　現行の業務・運用実態と規程要件のFIT＆GAP整理

◆人材要件:
<必須要件>
・FISCに関する実務経験
・規定、ガイドライン策定の実務経験

<尚可要件>
・FIT＆GAP分析が自立して実施できる方
・規定が「形だけ」になっていないか、実運用の観点で判断できる方
・ホールディングス/グループ会社体制での統制、展開経験
・生成AIガイドライン策定、評価経験

◆月額単価: 100万円 〜 110万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月27日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: フリーランス（本人）
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◆案件ID: 451046508381
◆案件名: 【都内/社員代替】大手損保系企業_システム開発PMO_008225
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
業務改善やシステム開発を目的に大手コンサルティングファームが支援のPJTです。
システム統合におけるPMOとしての立ち回りが求められ、
保険・システム開発の知見を活かして、貢献いただきたいです。
▼業務内容
・スケジュール・課題管理
・テスト伴走支援、会議ファシリ・調整
・報告用ドキュメントの作成・報告
【場所】
新宿駅周辺
詳細な場所は面談確定時に共有。
【商流】
元請＞弊社
【精算条件】
精算条件：上下割(140h ～ 180h)
支払サイト ： 当月末締め翌月末日
稼働日数 ： 週5日
【備考】
勤務時間 ： 9:00～18:00
年齢制限 ： 45歳まで
商流制限 ： 貴社所属の方を優先致します
国籍制限 ： 日本籍の方を優先させていただきます
服装指定 ： ビジネスカジュアル
リモート対応 ： 在宅業務での環境は貴社　or　稼働者様にてご準備ください。
◆人材要件:
【必須要件】
・損保案件におけるPMOの経験
・社員代替の経験（積極的なコミュニケーション）
・一連のアプリケーション開発の経験
【尚可要件】
・ドキュメンテーションスキル
◆月額単価: 100万円 〜 120万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週5日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1回
◆契約期間: 2026年05月01日 〜 2026年07月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / 協力会社社員（二社先以降） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先） / フリーランス（二社先以降）
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◆案件ID: 241063119255
◆案件名: 大規模オンプレミスシステム群のGCP移行プロジェクトにおけるPMO支援
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
【職種】
PMO（GCP移行 / インフラ刷新）

【タイトル】
【130万〜】大規模GCP移行プロジェクトを推進！PMO案件

【案件内容】
2027年10月の完遂を目指す、大規模なオンプレミスシステム群のGoogle Cloud Platform（GCP）移行プロジェクトです。
移行計画の立案から共通ルールの策定、進捗管理まで、プロジェクトの心臓部を担うPMOメンバーを募集いたします。

多数のシステムが並行して動くダイナミックな環境において、インフラの知見を活かしながら顧客のPM層と対等に渡り合える、非常にやりがいの大きなポジションです。

・プロジェクト全体の計画立案と策定支援
・各システム移行における共通ルールの定義と標準化
・移行作業全体の進捗状況のモニタリングと管理
・プロジェクト全体の課題およびリスクの特定、管理、解決支援
・その他、PMO業務全般

【条件面】
■場所　　：東京（青山一丁目）または福岡（博多）
■勤務時間：09：00 ～ 17：30
■年齢制限：40代まで（スキル見合いで50代前半まで可）
■面談　　：2~3回
■外国籍　：不可
■英語　　：不要
■備考　　：PC貸与想定。福岡（博多）常駐がベストです。東京の場合、青山一丁目常駐。（月2回程度の博多出張ができる方が望ましい）
◆人材要件:
※応募の際は必須・尚可要件に対し『〇/△/✕の表記』と『スキルコメント（ご経験や強みをひと言）』を記載の上、ご応募ください。

■必須
・システム開発プロジェクトにおけるPMO経験
・プロジェクト計画書など、各種プロジェクトドキュメントの作成能力
・インフラ領域に関する基本的な理解と、エンジニアとの円滑なコミュニケーション能力
・顧客のPM層との折衝および会議のファシリテーションスキル

■尚可
・クラウド環境への移行（リフト＆シフト）プロジェクトの参画経験
・コンサルティングファーム出身

■人物像
顧客のPM層と積極的にコミュニケーションを取り、会議を円滑に進行できる方。論理的思考力と問題解決能力に長け、プロジェクトを主体的に推進できる方を歓迎します。
◆月額単価: 130万円 〜 160万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週5日出社
◆出社先: 東京都 / 福岡県
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年07月01日 〜 2026年09月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人）
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◆案件ID: 489059402507
◆案件名: メーカ向けS/4HANAバージョンアップ
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
大手メーカーへのSAP S/4HANAバージョンアップ案件にて、機能テスト（FT）対応を担当するSE/コンサルタントを募集。
主な業務内容は、テストシナリオの事前確認・不明点整理、テストデータ準備、テスト実行、エラー原因調査・解析、
アドオン不具合の切り分け・是正対応、再テスト実施、エビデンス作成・レビュー対応など。
SAP S/4HANAの標準機能とアドオン機能を組み合わせ、業務シナリオが成立するかを確認するテスト工程。
対応モジュールはSD/MM/FI/CO/PP/PS/マスタ系と幅広く、複数モジュールに対して大規模な募集。
ロール：基本設計者上流SE・コンサルタント

【案件期間】
　・5月開始　SD：5名／ロジ（在庫）：6名／MM（購買）：3名／サービス（受注・契約）：2名／PS：3名／PP：2名
　・6月開始　CO：12名／PP：15名
　・7月開始　マスタ（品目・BP・MM関連）：2名

【出社頻度】ハイブリット想定
◆人材要件:
【必須スキル】
・SAP S/4HANAにおける機能テスト（FT）の実務経験
・標準機能／アドオン機能の観点でエラー原因を切り分け可能
・英語ドキュメントの読み書きに抵抗がないこと（翻訳ツール使用可）
・以下いずれかのモジュール知見・経験
　- FI/CO：SD/MM起点のFI・CO伝票理解、原価計算・配賦・収益性分析などの知見
　- SD/MM/購買/在庫：販売・購買・出荷・入出庫・請求の一連の伝票処理理解
　- PP（生産）：BOM、作業区、作業手順、MRP、製造指図など生産業務知見
　- マスタ系：品目マスタ、BPマスタ、各種マスタの業務的理解
　- PS/サービス：プロジェクト・サービス業務に関する業務理解
◆月額単価: 80万円 〜 120万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 15人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年05月01日 〜 2026年07月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 648056939376
◆案件名: 【急募】大阪・京都BPOプロジェクト：複数名募集
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
京都製造業の顧客向けに、複数システムに関する運用BPO案件です。
BPO対象システムとして、Oracle EBS、Oracle CBL、Salesforce CRM、Informaticaが対象となっており、各システム領域で要員を募集しています。
合計9名程度の募集を想定しており、各領域につき1名はシニアコンサルタントクラス、2名はコンサルタントクラスを想定しています。
また、今後の運用BPOではオフショア活用の可能性があるため、英語を用いて海外メンバーとキャッチアップやコミュニケーションができる方はより歓迎されます。
◆人材要件:
【金額】 70～100万円
【稼働率】 100%
【案件期間】 26年5月〜7月（2年程度継続想定）
【勤務地】 大阪週2程度、京都週1程度出社想定
【必須スキル】
・Oracle EBS／Oracle CBL、Salesforce CRM、Informaticaのいずれか1つについて、
直近5年以内に2〜3年程度の実務経験があること

【尚可スキル】
・英語を使った業務経験
・システム運用フェーズプロジェクトのご経験
◆月額単価: 70万円 〜 100万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働） / 80 〜 99%
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 京都府 / 大阪府
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 9人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年05月01日 〜 2026年07月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人）
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◆案件ID: 388055821173
◆案件名: スマート農業実証事業および共用施設（次世代施設園芸ハウス等）の運営に関するコンサルティング支援 【即日】
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
▼案件概要
スマート農業の実証事業と、次世代施設園芸ハウスなどの共用施設運営を支援するコンサルティング案件です。

本案件では、プロジェクト全体を取りまとめるPMとして、関係者間の調整や進行管理を担っていただきます。
単なる実証の実施にとどまらず、事業として継続的に回る運営体制の構築や、他地域・他事業への横展開を見据えた仕組みづくりまでリードできる方を求めています。

2026年度からの開始を想定しており、翌年度以降も継続予定の長期案件です。

▼主な役割
・スマート農業実証事業の全体統括
・共用施設（次世代施設園芸ハウス等）の運営管理
・自治体・民間企業・現場事業者との調整・推進
・実証に必要な工程、課題、リスク、品質、収支の管理
・実証結果を踏まえた運営モデルの整理・改善
・将来的な自走化・横展開を見据えた仕組みづくり
・ICT領域を含む技術面・運用面の取りまとめ

◆人材要件:
必須スキル（MUST）
・1億円以上規模のプロジェクトにおけるPM経験（3年以上）
・PMとして15名以上のマネジメント経験（2年以上）
・自治体・民間企業・現場事業者など、複数ステークホルダーを巻き込んだ推進経験
・工程・課題・リスク・品質・収支を一貫して管理した経験
・ICT領域の経験（ネットワーク、IoT、クラウド、データ活用など）
※ICT経験の詳細
　・ネットワーク、サーバー、クラウドに関する技術的バックグラウンドと構築経験がある方
　・官公庁・業界団体・顧客のセキュリティガイドラインやポリシーを、システム実装に落とし込んだ経験がある方
　・RFP段階から提案活動・見積作成を行った経験がある方
　・契約面に関する知見をお持ちの方

▼歓迎スキル（WANT）
・実証事業（PoC）の企画・運営・評価経験
・スマート農業、アグリテック、施設園芸に関する知見
・官公庁・自治体向け案件の対応経験
・PMPまたはプロジェクトマネージャ資格


【契約開始】即日（5月要員も含めよろしくお願いします）
【稼働率】100%
【募集人数】1名
【精算条件】固定
【年齢】～50代まで
【勤務場所】ハイブリッドワーク（横浜エリアにて出社あり）
【面談回数】3回

◆月額単価: 120万円 〜 150万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 神奈川県
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 0人
◆面談回数: 3回以上
◆契約期間: 2026年04月20日 〜 2026年07月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 497048364342
◆案件名: 【小平・ハイブリ/ 長期想定】元請支援_SAP運用保守支援エンジニア募集_008355
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
事業会社からの1次請けのコンサルファームのSAP運用保守メンバとして参画いただきます。
担当いただくモジュールはSDとなり、ロジチーム（現在3名体制）に加わっていただきます。
*ハイパーケア期間を無事終え、3月～本格的に運用保守フェーズが開始となっています。
【場所】
小平駅周辺/　基本は在宅にてリモート*オンサイトへの出勤は月1程度（機密情報の事情による）
詳細な場所は面談確定時に共有。
【商流】
元請＞弊社
【精算条件】
精算条件：上下割(140h ～ 180h)
支払サイト ： 当月末締め翌月末日
稼働日数 ： 週5日
【備考】
勤務時間 ： 9:00～18:00
年齢制限 ： 56歳まで
商流制限 ： あり：弊社から再委託まで
国籍制限 ： なし*ただし、日本語ビジネスレベルであること、日本人クライアントとの会話経験があること
服装指定 ： スーツ　or　ビジネスカジュアル
リモート対応 ： 在宅業務での環境は貴社　or　稼働者様にてご準備ください。
◆人材要件:
【必須要件】
・SAP運用保守の経験者
　‐SD
・スムーズな顧客コミュニケーション
　‐顧客側との会話経験
【尚可要件】
・英語対応
◆月額単価: 90万円 〜 95万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週1日未満出社 / フルリモート
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月20日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人）
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◆案件ID: 444046847657
◆案件名: 【基本リモート/7、8月～】サービス/飲食業_Javaシステム構築PJT_追加開発_SE募集_008358
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
サービス・飲食系企業向けに、大手コンサルティングファームにて、ECサイトの構築PJTが進行中。
予約画面はSFDC　Commerce、バックオフィス側はJavaにて構築。
バックオフィス側開発(Java)において、追加開発が発生
※弊社から複数名参画中
【場所】
基本リモート
※詳細場所は面談時に共有
【精算条件】
精算条件：上下割(140h ～ 180h)
支払サイト ： 当月末締め翌月末日
稼働日数 ： 週5日
【備考】
勤務時間 ： 9:00～18:00
年齢制限 ： 49歳まで
商流制限 ： 商流が浅い方を優先させていただきます。
国籍制限 ： なし
服装指定 ： なし
リモート対応 ： PCは元請より貸与されますが、リモート時の通信環境は所属or稼働者様側にてご用意をお願い致します。
◆人材要件:
【必須要件】
・Java、SpringBootを用いた開発経験
・障害対応の自走ができる方(障害分析、対応案の検討、プログラム改修)
・日本語がネイティブな方(文書作成：日本語で対応可能な方)
【尚可要件】
・コンサルティングファーム案件参画の経験
・toC向けシステムの追加開発に携わった経験
◆月額単価: 70万円 〜 75万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週1日未満出社 / フルリモート
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1回
◆契約期間: 2026年04月13日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / 協力会社社員（二社先以降） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先） / フリーランス（二社先以降）
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◆案件ID: 934038714835
◆案件名: 【複数名募集/面接2回】AIオペレーションマネージャー（PMO）
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
AIオペレーションマネージャー（PMO）
【案件概要】
国内大手IT企業（プライム上場・複数の有名サービスを運営）のAI Transformation推進部門にて、AIエージェントによる業務変革プロジェクトを推進するAIオペレーションマネージャーを募集しております。
CTO直下の専任組織として2025年度に発足、業務プロセス・組織設計をAI前提で全面再構築する戦略案件です。FDEチームが技術実装を担い、本ポジションがプロジェクト全体を推進します。

【業務内容】
PMOと戦略コンサルティングのケイパビリティで、事業部門の業務変革を完遂するポジションです。構想・合意形成・実行・定着まで一気通貫で責任を持ちます。

業務内容
1. 既存業務の把握
• 事業部門の業務フローを分析し、課題を特定
• AI活用による改善インパクトを見積もり、優先スコープを選定
2. 改革構想の推進
• AI前提の業務プロセスを設計
• 経営層・事業部門の責任者と合意を形成し、実行計画を策定
3. アウトカム創出の遂行
• FDEチームと連携し、設計した業務プロセスの実装を推進
• 品質管理と進捗モニタリングを行い、期待した効果が出るまで調整
4. チェンジリーダーへの伴走
• 各部門の変革推進者を支援し、現場での定着を後押し
• 成功パターンを型化し、他部門への水平展開を主導

■コンサル/SIer出身者にとっての魅力
提案書を納品して終わりではありません。PMOとしてプロジェクトを最後まで推進し、成果を自分の手で
証明できる環境です。クライアントワークでは見届けられなかった「定着後の変化」を、同じ組織で継続
的に追えます。

【時期】ASAP～
【場所】都内（渋谷エリア）
【勤務形態】リモート併用（週3程度リモート利用可能）
【募集人数】複数名
【面談回数】2回程度予定
【単価】
月額 〜110万円（税抜） 例外枠: 120万円（個別相談）
【備考】
・開発端末：クライアント支給（MacBookPro）
・初回は1か月更新→3～6か月単位を想定
・複数募集のため、チームでの提案も可です。（チーム内で単金調整も可能です。）
◆人材要件:
【必須スキル】
• コンサルティングファームまたは上流SIerでの実務経験2年以上（業務プロセス設計・構築、または組織変革プロジェクト）
• 複数部門のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進した経験
• Claude、ChatGPT等の生成AIを日常的に使用し、得意領域と限界を把握していること（日常的に生成AIを利用しているかどうか）
• 構想で終わらせず、実装・定着まで伴走する志向

【尚可スキル】
• 業務改革の成果を定量化した実績（工数削減、利益向上等）
• 事業会社での業務改革推進の経験
• Dify、n8n、Zapier 等のローコードツールを活用した業務自動化の経験
• チームマネジメントまたはプロジェクトマネジメントの経験
• 生成AIを組み込んだソリューション設計の経験
◆月額単価: 65万円 〜 120万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 8人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年05月01日 〜 2026年07月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 268808880475
◆案件名: 【リモート併用】SAP S/4HANA導入支援　SDコンサル
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
【案件名】
S/4HANA導入支援プロジェクト

【募集ポジション】
販売管理管理コンサル（SD）※PSと連動経験が必要

【案件概要】
プロジェクトはFit2Standardで推進中でSAP標準機能の最大活用がプロジェクト方針となります。
現在は実現化フェーズでシステム試験を推進中で、各アプリ領域には既に2名規模のコンサルが参画中だが工期必達に向けて体制増強中です。
SAP標準のシステム試験と、その過程で発生した課題検討、追加アドオン等の実装フェーズで力量を発揮できるコンサルを希望しております。

◆人材要件:
【必須スキル要素】
SDコンサルとして一貫したご経験
・要件定義
・パラメータ設定
・客先業務メンバーと単独セッション
・アドオン基本設計
・概要設計レビュー
・SAP機能テスト
・システム試験移行設計、支援
・マスタ設計
・ユーザ教育
・稼働フォロー

◆月額単価: 150万円 〜 180万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 神奈川県
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 2人
◆面談回数: 1回
◆契約期間: 2026年04月20日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: フリーランス（本人）
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◆案件ID: 325797691583
◆案件名: 大手通信業界_会員基盤刷新プロジェクト支援（PM）
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
[作業内容]
■募集背景
某大手通信会社では、全社を巻き込んだ会員基盤改革の根本課題解決を目的としたプロジェクトが始動しています。
本プロジェクトは複数の基幹システムや200以上のサービスを巻き込む大規模案件であり、経営層の関心も高く、全体状況の可視化や幹部向け報告資料作成など、横断的な調整・推進が不可欠です。
現在、基幹システムを統括するPM・PMOは存在せず、プロパーがその役割を担っています。今後も追加案件や対応が見込まれるため、プロジェクト全体の計画・管理・推進を担う即戦力人材を募集します。
なお、本プロジェクトのリリースは27年10月予定であり、フォローアップで27年末まで稼働いただける方、大歓迎です。

■作業内容
• 会員基盤刷新プロジェクトにおけるPM・PMO業務全般
• 論点整理および幹部向け報告資料作成
• スケジュール進捗管理、課題管理、レポート作成
• 社内議論推進、フレームワーク整備
• ステークホルダーの意見とりまとめ、課題抽出
◆人材要件:
[必須スキル]
• コンサルティングファーム出身
• 多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションできる能力
• 50名以上の大規模プロジェクトでのPM・PMO実務経験
•高い機動力と即応性（9:00〜18:00のコアタイムにフルコミットでき、突発的なミーティング（5分前設定など）にも柔軟に対応可能な方）
• 資料作成能力（社内経営層向け）

[尚可スキル]
• 大手通信会社でのプロジェクト参画経験
• コンシューマITサービス、アプリ開発知見
• 上流工程でサーバーに関わる、仕様書作成・要件定義設計知見
• Webインターフェースの知見

[補足事項]
・長期稼働可能な方大歓迎
・45歳以下想定
◆月額単価: 140万円 〜 160万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週1日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月10日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員
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◆案件ID: 447780914220
◆案件名: IT・ECサービス業向け マーケティング戦略コンサルティング業務支援
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
[作業内容]
大手ITサービス企業のマーケティング部門において、中長期的な戦略立案から施策の実行支援までを幅広く担当します。
経営層に近いポジションで、エリア別戦略の最適化や多角的なマーケティング領域における他部署との利害調整、プロジェクトの推進を担います。
高度なデータ分析を通じて現状を把握し、ビジネスの成長に向けた論理的な提言を行うことで、組織全体の意思決定をサポートする役割です。
◆人材要件:
[必須スキル]
マーケティングプランの策定および推進実務経験
エグゼクティブ層（役員・経営層）との折衝および円滑なコミュニケーション能力
データ分析に基づいた論理的思考力とビジネスへの示唆出しスキル
◆月額単価: 80万円 〜 90万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週5日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年05月18日 〜 2026年07月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 633795438515
◆案件名: 【元請け直 フルリモート】社員向けe-learningシステム運用のグローバル標準化に向けたご支援 /即日～/コンサル経験・英語/〜130万
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
■案件名
社員向けe-learningシステム運用のグローバル標準化に向けたご支援

■期間
即日～

■勤務形態
フルリモート

■商流制限
貴社２社先の社員・貴社1社先の個人事業主まで

■年齢制限
40代まで

■外国籍
不可

■稼働率
100%

■単価
～130万円

■精算条件
固定

■支払サイト
月末締め翌々月5日払い（35日）

■募集人数
1名

■勤務時間
09:00～18:00

■面談回数
2回（Web）

■案件概要
グローバルに拠点を持つ日系大手製薬業にて、社員向けe-learningシステムを運用中。
e-learningシステムを利用している部門で、各(海外)拠点で運用プロセスや各種設定ルール等、
使い方が統一されていないという課題感があり、各拠点の現状の運用を可視化・整理しつつ、
グローバル共通のプロセスやルールに統一していくPJを推進中。
社内リソースだけでは推進しきれないため、システムを早期に理解し、各海外拠点と英語で
コミュニケーション、ファシリテーションし、PJをリードしてくれる要員を探している。
◆人材要件:
■必須スキル
・e-learningシステムのシステム仕様を早期に理解できるITリテラシー
・各種プロジェクトマネジメント力
・ビジネス英語
　ファシリテーション（高頻度でチャットやMTGでの海外拠点のメンバと
　英語でコミュニケーションをとるポジション）
・運用業務の業務整理・改善経験
◆月額単価: 100万円 〜 130万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: フルリモート
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月15日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / 協力会社社員（二社先以降） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先） / フリーランス（二社先以降）
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◆案件ID: 755781110002
◆案件名: システム統合案件（JV企業）における上流フェーズ支援（PMO/コンサル）
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
システム統合案件（JV企業）における上流フェーズ支援（PMO/コンサル）
 • システム統合に向けた大上流フェーズにおける方針策定支援、全体構想整理
 • 統合に伴うリスク洗い出し・評価・対応方針の検討
 • 関係各社（JV含む）との調整、ステークホルダーマネジメント
 • プロジェクト計画策定支援、進行に向けた前提条件・論点整理
 • 統合方針・検討資料の作成（PowerPoint / Excel）
 • 顧客内に入り込み、意思決定支援およびプロジェクト立ち上げを推進
時期
 即日～（中長期想定）
稼働
 100％、1名
必須スキル
 • 大規模システム統合またはITプロジェクトの上流工程経験
 • リスク分析・課題整理・論点設計の経験
 • ステークホルダーマネジメント能力（複数企業・JV環境）
 • ドキュメンテーション能力（PowerPoint / Excel）
加点スキル
 • JV（ジョイントベンチャー）案件の経験
 • コンサルティングファーム出身または同等の思考力
 • 経営層向け資料作成・ファシリテーション経験
勤務形態
 常駐必須
勤務場所
 都内　顧客先（詳細別途）
単価
 170万円（応相談）
◆人材要件:
必須スキル
 • 大規模システム統合またはITプロジェクトの上流工程経験
 • リスク分析・課題整理・論点設計の経験
 • ステークホルダーマネジメント能力（複数企業・JV環境）
 • ドキュメンテーション能力（PowerPoint / Excel）
◆月額単価: 170万円 〜 170万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週5日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 11人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年04月13日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 952724275014
◆案件名: セキュリティソリューション(SASE/SIEM)の提案・導入PMO支援
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
■案件概要：
・通信キャリアが保有するセキュリティソリューションに関する技術提案支援、成約後のプロジェクトリードをご支援していただけるコンサルタントを募集。

■時期：ASAP～2026/9/30

■稼働形態：原則リモート、必要に応じて都内出社
◆人材要件:
■必須スキル：
・コミュニケーションスキル
・ITインフラ/セキュリティ技術(SASE/SIEM)の知見

■任意スキル：
・英語スキル(ディスカッション等のリードできるレベル)
◆月額単価: 80万円 〜 140万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週1日未満出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月13日 〜 2026年09月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人）
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◆案件ID: 294721500047
◆案件名: 【元請け直 リモート併用】開発経験のあるコンサルタント募集 / 5月～ / JavaScript・PM・コンサル / ～100万
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
■案件名
開発経験のあるコンサルタント募集

■期間
5月～

■勤務形態
リモート併用（飯田橋）
※リモート率30％

■商流制限
貴社１社先の社員・貴社所属の個人事業主まで

■年齢制限
20代後半～40代前半

■外国籍
不可

■稼働率
100%

■単価
～100万円
※上振れ可
※スキル見合い

■精算条件
精算有り　140-180h　上下割

■支払サイト
月末締め翌々月5日払い（35日）

■募集人数
2名

■面談回数
1回（Web）

■業務内容
クッキーバナーツールの導入支援案件です。
顧客にツール導入を進めていくなかで、コンサルタントとして導入支援、プリセールス、
テクニカルサポート、プロダクト改善支援など幅広い対応をお願いします。

■お願い
ご提案いただく際に、必須・尚可のマッチ度（可能でしたらスキルコメントも）
をお教えください。
◆人材要件:
■必須スキル
・JavaScriptでのフロントエンド開発経験　3年以上
・PMかコンサル経験　1年以上
・要件定義～運用の経験

■尚可スキル
・テクニカルサポートやシステム導入プロジェクトの経験　
・グローバルな環境での業務経験
◆月額単価: 90万円 〜 100万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 2人
◆面談回数: 1回
◆契約期間: 2026年05月01日 〜 2026年07月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 118698521610
◆案件名: 不動産業向け_業務システム刷新PJ全体推進・リード支援
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
[作業内容]
【案件概要】
・大手Sier→不動産業向けの大規模システム刷新PJにおけるリード支援

【作業内容】
＜牽引ロール＞
・意思決定の理解と具体化：顧客の意思決定を深く理解し、方針を具体的なアクションへ落とし込む
・全体最適の推進：部分最適に陥らず、プロジェクト全体を見渡した視点でのリード
・主体的な課題解決：技術を手段として捉え、顧客の複雑な業務事情や制約を踏まえた上での課題解決
・各レイヤー間のブリッジ：方針を理解する「推進人材」や、実務を担う「実行人材」に具体施策を落とし込み、円滑なデリバリーを牽引する
＜推進ロール＞
・具体的活動の管理：牽引者が決めた方針に基づき、WBSの作成や進捗管理を主体的に行う
・チームマネジメント：実行人材（Javaエンジニア等）の動きを把握し、遅延や課題を早期に検知・解消する
・主体的な連携：指示を待つのではなく、方針を理解した上で自ら必要な動きを判断し、関係各所と調整を図る
・品質・進捗の担保：技術要件を理解した上で、安定した品質でのデリバリーを管理・リードする
◆人材要件:
[必須スキル]
・高いコンサルティング力・提案力：顧客の真意を汲み取り、主体的に動く力
・全体俯瞰能力：プロジェクト全体の目線で物事を見渡し、最適解を導き出す能力
・PM/PMO経験：DX推進におけるPMPMOとしての実務経験
・技術スキル：大規模な基幹システムの刷新/開発におけるアプリ/インフラ知見
・大手コンサルファーム経験

[尚可スキル]
・AIops/AI駆動開発に関する知見・経験
・OutSystems等のローコード開発知見
◆月額単価: 120万円 〜 220万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働） / 80 〜 99% / 60 〜 79% / 40 〜 59%
◆出社頻度: 週1日未満出社
◆出社先: 大阪府
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 2人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月09日 〜 2026年07月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員
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◆案件ID: 443716854664
◆案件名: 【急募】SAP S/4 Hana導入プロジェクト ERP再構築案件
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
案件名：ERP再構築
案件概要：
　2026年1月開始、2028年1月本稼働予定のS/4HANA導入プロジェクト
　販物、生産、購買、財務会計、原価、管理会計、需給計画などの業務領域を対象に一斉稼働を目指す
　顧客要件を確認し、要件に対する実現方法を検討できるコンサルタントを募集
就業場所：京橋（客先オンサイト打ち合わせ）、九段下、リモートワーク併用
勤務形態：ハイブリッド（オンサイト＋リモート）

◆人材要件:
役　割：ロジ系マスタ担当
フェーズ：現在、品目マスタの要件定義中
必要スキル：
　- 品目マスタ・得意先マスタ等のSD関連のマスタ担当の経験
　- マスタ計画作成、コード定義書、カスタマイズ定義書作の作成
　- 各チームと連携のためのコミュニケーション能力（SAP知識がない人への説明能力）
　- これから開発フェーズに入るので、手を動かせる（SAPの設定、ドキュメントの完成）
言語スキル：日本語ネイティブ
◆月額単価: 140万円 〜 170万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年04月20日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 960616780223
◆案件名: 某ゲーム会社向けインフラ基盤クラウドリフト支援（PM／インフラ移行）
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:

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■案件名
某ゲーム会社向けインフラ基盤クラウドリフト支援（PM／インフラ移行）

■期間
2026年5月～（長期想定）

■場所
基本リモート（常駐なし）
※必要に応じて都内訪問あり

■案件概要
某ゲーム会社向けインフラ基盤のクラウドリフト案件において、PMおよびインフラ移行支援を担当。
オンプレミス環境からクラウド基盤への移行を行い、将来的なKubernetes導入までを見据えた段階的な基盤移行プロジェクト。
初期は現状調査フェーズから参画し、移行方針・移行計画の策定を推進する。
1～2名体制でのアサインを想定しており、そのうち1名は専任（100％稼働）を希望。

■金額（スキル見合い）
～110万円／月

■その他
・稼働率：50～100％
※1名は専任（100％稼働）想定

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◆人材要件:
■必須スキル
・オンプレミス環境からクラウドへのインフラ移行経験
・現状調査、移行方針／移行計画策定などの上流工程経験
・PM／PMOとしてのプロジェクト管理経験
（スケジュール管理、課題管理、リスク管理）
・関係者との円滑なコミュニケーション能力・調整力
・コンサルティングファーム案件の経験

■尚可スキル
・Kubernetes等コンテナ基盤の構築・移行経験
・クラウドネイティブアーキテクチャへの知見

◆月額単価: 100万円 〜 110万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週1日未満出社 / フルリモート
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 2人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年05月01日 〜 2026年07月31日
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 951607503543
◆案件名: 大手SIer_営業推進支援（ソリューション提案型）
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
[作業内容]
・社内外関係者（営業、開発、コンサル、他事業部営業、顧客）との調整事項整理
・提案条件の整理・折衝、関係者間の合意形成、エスカレーション対応
・過去案件経緯の調査および整理
・打合せの日程調整
・顧客向け簡易提案書、社内決裁用稟議資料の作成
・Salesforceへの活動・業務報告入力、数値の予実確認
※アウトバウンド営業は含まない

[補足事項]
・3カ月程度で立ち上がり、単独での業務遂行を想定
・契約は四半期ごとの更新想定
・パフォーマンス次第で長期継続の可能性あり
◆人材要件:

[必須スキル]
・顧客および社内関係者とのコミュニケーション経験
・複数関係者を巻き込んだ調整・推進経験
・開発担当とのコミュニケーション経験
・業務プロセスを自ら調査・整理した経験
・簡易報告書、資料作成の経験
・マニュアルが整備されていない環境下での自走力・柔軟性

[尚可スキル]
・大手SIer案件への参画実績
・SIer等、ソリューション提案型業界での営業経験
◆月額単価: 90万円 〜 95万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社 / 週1日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月15日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 641603662765
◆案件名: SDコンサルタント
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
・某卸売・小売業における受発注システム再構築プロジェクトの構想フェーズへの参画
・SDコンサルタントとしてのリード業務
・構想フェーズのWBS作成、業務設計、現場業務の分析、業務・マスタ間連携の整理
・週4日程度のリモートワーク可
◆人材要件:
SAP SD領域のコンサルティング経験者
◆月額単価: 180万円 〜 200万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週1日未満出社 / フルリモート
◆出社先: 神奈川県
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年05月07日 〜 2026年07月31日
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 088535895395
◆案件名: 大手事業会社向けセキュリティコンサル支援
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
【案件概要】
エンド企業向けにセキュリティ製品の導入プロジェクトが始まっています。
要件定義から運用まで一貫して導入支援を行っていただける方を募集しており、4/10までに面談を実施したい急募案件となります。

また、スキルに応じては別ポジションは検討させていただくため、下記業務は一例となりますが、ご対応いただける方も併せて募集しております。

【業務内容】
・現状分析:社内システムのリスク洗い出し、AsIs/ToBe分析、対策の必要性の説明資料作成
・対策立案:リスク回避策の検討、ソリューション調査・比較、導入計画書作成
・運用改善:既存運用の改善計画策定、セキュリティシステムのモニタリング、インシデント対応
・教育: 従業員向けセキュリティ教育の企画・実施
・評価: 定期的なセキュリティ評価の仕組みづくり支援
◆人材要件:
【スキル】
＜必須＞
・ネットワークセキュリティ製品の導入経験（重要）
・要件定義から運用までの一貫した経験（重要）

＜尚可＞
・CSIRTチームでの運用経験
・セキュリティコンサル経験
・インシデント対応経験
・セキュリティソリューションに関する知識
・セキュリティ関連業務の実務経験
・セキュリティ製品導入・管理経験
・CISSP保有者
◆月額単価: 90万円 〜 110万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週5日出社 / 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年05月01日 〜 2026年07月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人）
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◆案件ID: 400452333197
◆案件名: 半導体企業向け_SAP Public Cloud導入支援
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
【概要】
・領域：SD/MM/EWM/PP/FI/CO
・フェーズ：グランドデザイン～

【作業内容】
SAPのグローバルテンプレートの定義。
SAP導入に関する不安を解消し、基本となるFit-to-Standardの理解を深めつつ、プロジェクト開始後訳3か月でハイレベルなSlide-by-Slide（開発）の対象および規模を確定
MESを含む外部システム連携あり。

【備考】
・導入目的
①老朽化システムの次世代化に伴う業務自動化・効率化
②システム統廃合による情報基盤TCOの合理化
③グロ0バル経営基盤の確立
◆人材要件:
[必須スキル]
・SAP Public Cloud経験
・SAP導入コンサル経験

[尚可スキル]
・グローバルテンプレート設計経験
・Fit-to-Standardアプローチでの導入経験
・MESなど外部システム連携経験
◆月額単価: 100万円 〜 130万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 3人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年05月01日 〜 2026年09月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 496452085850
◆案件名: 中堅ゼネコン向け_基幹システムリプレイス対応
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
[作業内容]
【概要】
・会計システム、人事システムの基幹システムリプレイス対応。現在、NECのExplannerを使っておりリプレイス先のパッケージは決定済み。
今後選定したパッケージベンダーとの」キックオフを行い、システム要件定義フェーズに入る。
・また、業務システムはスクラッチで開発しているため、パッケージの基幹システム入れ替えに合わせてスクラッチシステム側の対応も必要となる
（主にプライムのエンジニアが対応するが、連携部分の考慮は上流案件においても必要）

【業務内容】
・業務調査、業務要件定義、Fit&Gap、一部システム要件定義含む
・リードのもとで要件定義、Fit&Gapの実作業を行う
◆人材要件:
自走可能な方。関係者とのコミュニケーション、アウトプットに責任感を持って対応いただける方を募集。

[必須スキル]
・ERP/基幹システムのリプレイス業務における、要件定義の主担当としての経験
・会計システムおよび人事給与システムパッケージの経験・知見。業務調査、業務要件定義、Fit&Gapの方墳q経験、システム要件定義の知見

[尚可スキル]
・建設業界（建設会計）の知見、経験
・スクラッチシステムの豊富な経験
・システム導入を伴う人事設計選択プロジェクトの経験

【コミュニケーション】
・日本語ネイティブ、クライアント、メンバーと円滑なコミュニケーションが取れる方。自走でき、ぎろにゃ課題を積極的にリードして解決できる方。
・アウトプット、ディスカッション資料、定例資料、報告書、業務フロー図など、コンサルタントとしてクライアント提出可能なレベルでもだいなく作成できるか方。
◆月額単価: 100万円 〜 130万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働） / 80 〜 99%
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年05月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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