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◆案件ID: 936495503964
◆案件名: 建設業キャリアアップシステム再構築支援
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
●案件名：建設業キャリアアップシステム再構築支援
●案件概要：
建設業界に関与する全技能者の労働環境改善、人材確保、生産性向上を目的としたキャリアアップシステムについて、利便性向上、データ利活用の促進、安定的なシステム運用・保守、事業拡大への拡張性の確保を目的とした次期システムを開発する。
●勤務地（頻度）：小川町常駐（小川町駅から徒歩３分）
●期間：ASAP～
●稼働率：100%
●単価：-80万円
●募集人数：1名
●開発環境：
・言語：Java、Vue.js
・DB：Amazon Aurora PostgreSQL
・OS：Red Hat Enterprise Linux
・FW：Spring Boot
●面談回数：1回
●商流：弊社2次請け

◆人材要件:
●求めるスキル：　
《必須》
・大規模システムの移行計画立案・実行経験（Webシステム・バッチシステム等、システム全体の移行計画立案経験）
・大規模Web業務アプリケーション開発案件における移行設計書、運用設計書作成経験
-業務内容を踏まえながら、データ移行・システム切替・業務移行など
・システム全体の移行計画および個別計画が立案できる方
◆月額単価: 65万円 〜 80万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週5日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1回
◆契約期間: 2026年02月24日 〜 2026年04月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員
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◆案件ID: 04483012933
◆案件名: 【SAP ロジ】ロールインPJT /マスタメンテナンスチーム/リードポジション
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
■概要
外資系製薬会社のSAP日本ロールイン案件
ロジ系のマスタメンテナンスチームの立ち上げ
■ポジション
・マスタメンテナンスチームリード x1名
■業務内容
・稼働後のマスタメンテプロセス（特に品目マスタ、BOM、生産系マスタ）の定義
◆人材要件:
■必須スキル
・プロセス設計やコミュニケーションや課題解決を自走できる力（重視ポイント）
・SAPの品目マスタ・SCM系マスタの理解
・システム運用経験。運用チーム立ち上げ経験
・英語スキル（読み書き・日常会話）
・製薬業経験があれば尚好
◆月額単価: 150万円 〜 200万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 0人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年03月03日 〜 2026年04月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人）
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◆案件ID: 546465932194
◆案件名: 大手建機メーカー様/基幹システム換装PJ支援
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
PJ概要
・主に、ロジスティクス領域(生産・購買・在庫管理)におけるスクラッチシステムからSAP/S4HANAへのシステム換装支援
・FTC(弊社)管理・調整業務の実行サポート(PMO支援)

支援内容
・購買/生産領域の業務整理、システム概要設計支援、移行タスク設計
・進捗管理、課題管理、会議運営、資料作成、協業メンバーと調整などのサポート
◆人材要件:
求めるスキル(MUST)
・SAP導入PJでの経験
・購買(MM)または生産(PP)領域の業務知識、システム導入の知識
・ロジスティクス領域の業務プロセスへの理解
・一般的なコンサルスキル
・ビジネスレベルの英語力

求めるスキル(Nice to have)
・ロジスティクス領域における業務改革PJの経験
・グローバル案件での経験
・製造業プロセス設計の経験
・移行支援の経験
・I/F設計や構築の経験
◆月額単価: 100万円 〜 150万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 海外
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年03月01日 〜 2026年05月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 222478802123
◆案件名: 【エンド直】基本リモート/SAP/SD/MM/英語
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 元請
◆案件内容:
【案件概要】
国内拠点における受注・出荷・請求を中心とした販売管理プロセスの標準化を推進し、既存ローカルシステムからSAP SDへの移行をリードいただきます。
USを中心とした海外チームと連携し、Fit/Gapの明確化、要件定義、運用定着までを一貫して支援します。
【想定業務】
・販売管理（受注／出荷／請求）の業務整理・標準化
・ローカルシステムからSAP SDへの移行計画立案～実行支援
・Fit/Gap調査、要件定義、基本設計／設定方針の策定
・Excelベース運用の棚卸し、移行方針・代替案の提示
・運用課題の洗い出し、改善計画、ユーザーサポート（UAT含む）
・海外（US）担当とのコミュニケーション・調整（英語）
・トランジション後の保守・問い合わせ対応
【契約期間】3月1日～（相談可）
【稼働率】50～100％
【月額報酬】※スキル見合い
【勤務場所】基本リモート（現場は大阪）
※必要に応じて地方工場へのオンサイト対応あり
【面談回数】2回（日本担当者、グローバル担当者）

◆人材要件:
Must
・SAP SD領域の要件定義～移行・運用定着までの実務経験
・受注～出荷～請求の一連プロセスに関する業務知見
・Fit/Gap、業務標準化、Excel運用棚卸しの推進経験
・海外チームとの英語コミュニケーション（読み書き・会話）
・日本語での円滑なコミュニケーション能力
・必要に応じたオンサイト対応が可能であること

◆月額単価: 160万円 〜 180万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働） / 80 〜 99% / 60 〜 79% / 40 〜 59%
◆出社頻度: 週5日出社 / 週4 〜 2日出社 / 週1日出社 / 週1日未満出社 / フルリモート
◆出社先: 大阪府
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 2人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: フリーランス（本人）
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◆案件ID: 831474797436
◆案件名: ＜5月開始/チーム提案可＞SAP S/4HANA コンバージョン（ERP6.0 EHP7 → PCE）
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
【ポジション】S/4コンバージョン コンサルタント
【募集人数】～10名程度
【業務内容】
・S/4HANAコンバージョンプロジェクト
　（ERP6.0 EHP7 → SAP Private Cloud Edition）
・改修方針書作成
・製造
・単体テスト
・リグレッションテスト
・総合テストシナリオ作成
・総合テスト実施
※未経験者をフォローできる体制があればチーム提案可

【作業期間】2026年5月 ～ 2026年10月
（開発～総合テスト終了まで／延長可能性あり）
【勤務地】基本リモート
【単価】スキル見合い
【精算幅】140h～180h
【契約形態】準委任
◆人材要件:
【必須スキル】
・S/4コンバージョンまたはバージョンアップ経験
・Private Cloud経験
・英会話可能な方

◆月額単価: 100万円 〜 150万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週1日未満出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 10人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年05月01日 〜 2026年09月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 571463654393
◆案件名: 【フルリモ/ 海外出張】メーカー_システムリプレイス支援SAPコンサルタント（ロジ）募集_008324
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
PJテーマ：スクラッチシステムからSAP/S4HANAへのシステムリプレイス
ロジスティクス領域(生産・購買・在庫管理)
・元請企業（SAP導入ベンダー）における管理・調整業務の実行サポート(PMO支援)
【想定業務内容】
・購買/生産領域の業務整理、システム概要設計支援、移行タスク設計
・進捗管理、課題管理、会議運営、資料作成、協業メンバーと調整などのサポート
・海外出張：あり、毎月バンコクにて2週間ほど
(出張の移動時間は稼働時間に含めます。)
【場所】
東京駅周辺/国内はリモートがメイン
海外出張あり
詳細な場所は面談確定時に共有。
【商流】
元請＞弊社
【精算条件】
精算条件：固定
支払サイト ： 当月末締め翌月末日
稼働日数 ： 週5日
【備考】
勤務時間 ： 9:00～18:00
商流制限 ： 原則商流の浅い方を希望します。例）貴社直のフリーランスの方
国籍制限 ： 日本籍の方を優先させていただきます
服装指定 ： スーツ　or　ビジネスカジュアル
リモート対応 ： 在宅業務での環境は貴社　or　稼働者様にてご準備ください。
◆人材要件:
【必須要件】
・SAP導入PJでの経験
・ビジネスレベルの英語力
・購買(MM)または生産(PP)領域の業務知識、システム導入の知識
・ロジスティクス領域の業務プロセスへの理解
・一般的なコンサルスキル
◆月額単価: 160万円 〜 160万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週1日未満出社 / フルリモート
◆出社先: 東京都 / 海外
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年03月02日 〜 2026年05月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / 協力会社社員（二社先以降） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先） / フリーランス（二社先以降）
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◆案件ID: 337462642087
◆案件名: 基幹システム刷新支援 ／ 即日 ／ スタートアップメンバー
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
■案件名
　基幹システム刷新支援
■期間
　ASAP～長期
■場所　
　大崎　(基本出社)
■案件概要
　基幹システム刷新支援のスタートアップメンバーとしてご参画いただきます。
　参画初期よりプロジェクト内の立ち上げフェーズに関与し、
　コンサル会社との要件定義フェーズに並走し、設計～開発の基盤構築を主導
　不確定要素や曖昧な前提が多い中でも、自立的に課題を整理し前に進められる方を歓迎
　スクラッチではなく既存のパッケージでご対応いただきます。
　業種：飲食店

求める人物像：
　自立的・能動的に動ける方
　未整備な環境でも前向きに立ち上げを推進できる方
　関係者とのコミュニケーションを円滑に行える方
　大規模長期プロジェクトで腰を据えて成果を出せる方

■精算
　140Hー180H　　

■その他　
　支払サイト：45日
　年齢：50代前半まで
　外国籍：不可
　個人事業主：NG
◆人材要件:
※スキルの有無について〇✕でご教示ください。

　・システム要件定義　※最優先
　・データモデリング（ERD等）
　・AWSを用いたシステム構築経験
　・Webシステム開発経験（基本設計・詳細設計） ※言語・フレームワークは現時点で未確定

◆月額単価: 80万円 〜 110万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週5日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年03月02日 〜 2026年03月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員
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◆案件ID: 694406561072
◆案件名: SAP導入案件における顧客側でのPM/PM補佐
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
1. プロジェクト全体の統括・意思決定
・プロジェクトの目的・スコープ・成功基準の確定
・経営層との調整、必要な承認の取得
・重要な方針決定（Fit/Gap方針、追加開発の判断など）
・プロジェクト憲章（Project Charter）の策定と維持

2. ステークホルダー管理
・各部門（経理、購買、生産、販売、人事など）との調整
・業務部門の要件を集約し、優先順位をつける
・利害関係者の期待値コントロール
・現場の抵抗感や不安のマネジメント（チェンジマネジメント）

3. プロジェクト計画・進捗管理
・マスタースケジュールの作成・更新
・SIer側PMとの進捗会議のリード
・リスク・課題（RAID）の管理
・リソース（社内メンバー、外部要員）の確保と調整
・予算管理（追加費用の承認、見積もり精査）

4. 要件定義・Fit/Gapの最終判断
・業務要件の優先度付け
・標準機能で対応するか、アドオンを作るかの判断
・業務プロセス変更の決定（“システムに合わせる”か“業務を変える”か）
・各部門の合意形成

5. ユーザー側の体制構築と推進
・キーユーザーの選定・育成
・UAT（ユーザー受入テスト）の計画・推進
・マスタデータ整備の統括
・移行作業の管理（移行計画、移行リハーサル）

6. チェンジマネジメント（定着化）
・新業務プロセスの周知・教育計画の策定
・社内説明会、トレーニングの実施
・現場の不安・反発への対応
・運用ルールの整備

7. 本番移行・稼働後の安定化対応
・本番移行判断（Go/No-Go）
・稼働後のトラブル対応の指揮
・運用保守体制の構築
・プロジェクトの総括と経営層への報告
◆人材要件:
・SAP導入プロジェクトにおける十分なPM、PM補佐経験
・意思決定力
・部門間調整力
・業務理解
・高いコミュニケーション能力
・リスク管理能力

◆月額単価: 180万円 〜 200万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週5日出社 / 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年03月01日 〜 2026年05月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人）
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◆案件ID: 749377626725
◆案件名: 大手総合商社_次世代基幹システム構想策定支援
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
[作業内容]
大規模ERPシステムの刷新に向けた、財務会計領域の構想策定を支援いただきます。現状の膨大なアドオンを整理し、標準機能の活用（クリーンコア）やAI等の最新技術導入を見据えたITグランドデザインの策定、および業務部門との要件定義におけるディスカッションをリードしていただきます。
IT側の立場で、技術的知見に基づき組織内の意思決定をサポートするアドバイザリー業務が中心です。
◆人材要件:
[必須スキル]
・エンタープライズ・アーキテクチャの設計策定経験
・財務会計領域の業務知見
・SAP導入、刷新プロジェクトの経験

[尚可スキル]
・パブリッククラウドへの移行経験
◆月額単価: 180万円 〜 240万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 60 〜 79%
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2027年03月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 458377404116
◆案件名: 大手SIer_SAPグローバル展開支援
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
[作業内容]
SAPをグローバルに展開していくうえで、各国の展開方法や法整備等についてアドバイザリー支援をお願いしたい。
必要な情報を得るための調査やインタビューを設計し、その情報を元にクライアントの求めるアウトプットの作成もお願いしたい。
◆人材要件:
[必須スキル]
・SAPの知見
・製造業領域における海外事業開発、または海外営業の経験
・調査、インタビューの設計経験
・ビジネスレベルの英語
◆月額単価: 180万円 〜 240万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 20 〜 39%
◆出社頻度: 週1日未満出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2027年03月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員
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◆案件ID: 867393705323
◆案件名: 【SAP募集】4月開始～製造業向けCO関連インターフェースの設計開発
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
■製造業向けCO関連インターフェースの設計開発
■業務委託契約（個人事業主/フリーランス）
　→その他の場合、別途ご相談下さい
■リモート併用（週1～2出社、東京都内）
■２０２６年４月開始
■１００%稼働（週５日）
◆人材要件:
【必須スキル】
・CO領域のアドオン基本設計
・アドオン要件定義に基づき、顧客との仕様調整のコミュニケーション、一人称で設計の実施が可能
◆月額単価: 80万円 〜 120万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社 / フルリモート
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 3人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2027年03月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: フリーランス（本人）
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◆案件ID: 674372549810
◆案件名: 【リモート併用】 SAP導入プロジェクト支援 / 4月～ / ロジコンサル・会計コンサル / ～130万
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
■案件名
SAP導入プロジェクト支援

■期間
4月～

■勤務形態
リモート併用（東京都内　確認中）

■商流制限
貴社２社下の社員・貴社1社下の個人事業主まで

■年齢制限
50代前半まで

■外国籍
不可

■稼働率
100%

■単価
～130万円
※スキル見合い

■精算条件
固定

■支払サイト
月末締め翌々月5日払い（35日）

■募集人数
複数名

■面談回数
2回（Web）

■業務内容
要件定義～本稼働まで

＜役割＞
ロジコンサルまたは会計コンサル

＜業種＞
製造業
◆人材要件:
■必須スキル
下記業務内容に対応可能な方

■業務内容
要件定義～本稼働まで

＜役割＞
ロジコンサルまたは会計コンサル

＜業種＞
製造業
◆月額単価: 100万円 〜 130万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 5人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / 協力会社社員（二社先以降） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先） / フリーランス（二社先以降）
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◆案件ID: 870320954065
◆案件名: 【基本リモート】SAP/SuccessFactors/コンサルタント/SE/英語/グローバル
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
【案件名】
グローバル人事システム（SuccessFactors）導入支援案件
【案件概要】
国内大手企業にて、グローバル展開を見据えた人事システム（SAP SuccessFactors）の導入プロジェクトが進行中です。要件定義から設計、開発まで一貫して対応できる方を募集しています。
現場は落ち着いた雰囲気で、コミュニケーションを大切にする文化があります。空気を読みながら柔軟に対応できる方、自頭の良さや論理的思考力が求められる環境です。
英語でのやり取りが発生するため、ビジネスレベルの英語力が必要です。
【想定業務】
・SuccessFactors導入に伴う要件定義、設計、開発
・海外拠点との英語でのコミュニケーション（会議・資料作成等）
・関連部署との調整業務
・ドキュメント作成（日本語・英語）
【稼働率】100%
【勤務場所】基本リモート　　※出社の際は東京

◆人材要件:
【スキル】
Must
・SuccessFactorsの導入経験（要件定義〜設計〜開発）
・ビジネスレベルの英語力（読み書き・会話）
・コミュニケーション能力が高く、柔軟な対応ができる方

◆月額単価: 100万円 〜 130万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週1日未満出社 / フルリモート
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 3人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年05月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人）
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◆案件ID: 605316225799
◆案件名: 【フルリモート】SAP保守プロジェクト支援 / 5月～ / SAP・EWMコンサル / ～130万
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
■案件名
SAP保守プロジェクト支援

■期間
5月～
※前倒し応相談

■勤務形態
基本リモート

■商流制限
貴社２社下の社員・貴社1社下の個人事業主まで

■年齢制限
50代前半まで

■外国籍
不可

■稼働率
100%

■単価
～130万円
※スキル見合い

■精算条件
固定

■支払サイト
月末締め翌々月5日払い（35日）

■募集人数
1名

■面談回数
2回（Web）

■業務内容
EWMトレーニング

＜役割＞
EWMコンサル
◆人材要件:
■必須スキル
SAPのコンフィグ・画面・主要テーブルの知見。
実際のコンフィグを見て、ある程度意図を読み取り説明できる方
◆月額単価: 100万円 〜 130万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: フルリモート
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年05月01日 〜 2026年07月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / 協力会社社員（二社先以降） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先） / フリーランス（二社先以降）
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◆案件ID: 185315285578
◆案件名: 【リモート併用】SAP導入プロジェクト支援 / 4月～ / SAP・COコンサル / ～130万
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
■案件名
SAP導入プロジェクト支援

■期間
4月～

■勤務形態
リモート併用（東京都内　確認中）

■商流制限
貴社２社下の社員・貴社1社下の個人事業主まで

■年齢制限
50代前半まで

■外国籍
不可

■稼働率
100%

■単価
～130万円
※スキル見合い

■精算条件
固定

■支払サイト
月末締め翌々月5日払い（35日）

■募集人数
1名

■面談回数
2回（Web）

■業務内容
要件定義・基本設計

＜役割＞
COコンサル（COPC知見）
◆人材要件:
■必須スキル
下記業務内容に対応可能な方

■業務内容
要件定義・基本設計

＜役割＞
COコンサル（COPC知見）
◆月額単価: 100万円 〜 130万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / 協力会社社員（二社先以降） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先） / フリーランス（二社先以降）
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◆案件ID: 947314388020
◆案件名: 【リモート併用】京都・SAP導入プロジェクト支援 / 即日～ / SAP・CO / ～130万
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
■案件名
京都・SAP導入プロジェクト支援

■期間
即日～

■勤務形態
リモート併用（京都）
※比率は応相談

■商流制限
貴社２社下の社員・貴社1社下の個人事業主まで

■年齢制限
50代前半まで

■外国籍
不可

■稼働率
100%

■単価
～130万円
※スキル見合い

■精算条件
固定

■支払サイト
月末締め翌々月5日払い（35日）

■募集人数
1名

■面談回数
2回（Web）

■業務内容
システム要件定義書作成、概要設計書作成、開発完了後の設計担当者受入作業

＜役割＞
CO（COPC知見）

＜補足＞
In-app開発、Side-by-side開発あり。
Side-by-side開発ではBTP RAPでの設計・開発を想定
◆人材要件:
■必須スキル
下記業務内容に対応可能な方

■業務内容
システム要件定義書作成、概要設計書作成、開発完了後の設計担当者受入作業

＜役割＞
CO（COPC知見）

＜補足＞
In-app開発、Side-by-side開発あり。
Side-by-side開発ではBTP RAPでの設計・開発を想定
◆月額単価: 100万円 〜 130万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 京都府
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年02月16日 〜 2026年04月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / 協力会社社員（二社先以降） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先） / フリーランス（二社先以降）
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◆案件ID: 803303241047
◆案件名: 【注力！！】大手製造業向け SAP S/4HANA 大規模ERP導入支援（FI/CO・SD・MM他）
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
【案件内容】
●案件名：大手製造業向け SAP S/4HANA 大規模ERP導入支援（FI/CO・SD・MM他）
●案件概要：
社会インフラ事業を展開する大手製造業における、基幹システム刷新（SAP ERP導入）プロジェクト。
2025年10月より構想策定を開始し、2026年4月から要件定義フェーズへ本格移行。
主要領域は2028年5月、その他領域は2030年5月のリリースを予定する3〜5年規模の超大型案件です。
個別受注設計生産（ETO）を前提とした業務プロセスに対し、
FI/CO・SD・MMを中心に横断設計を行う難易度の高いプロジェクトであり、
プライム体制下での上流工程支援がミッションとなります。
●仕事内容：
・SAP（FI/CO・SD・MM）における要件定義および業務設計
・ETO業務を前提とした業務フロー再設計およびFit&Gap整理
・インフラ設計／データ移行方針策定などの上流工程支援
・複数領域を横断した統制・整合性確保（横断リードポジション）
・長期リリース計画に沿った設計・移行計画策定
●勤務地（頻度）：六本木・麻布台エリア（ハイブリッド勤務／月2回程度関西出張あり）
●期間：2026年4月～長期（3〜5年規模）
●稼働率：100％
●単価：スキル見合い/月（税抜）
●募集人数：10名以上（①領域横断1名、②SD2名、③MM3名、④FI/CO2名、⑤インフラ1名、⑥データ移行2名）
●面談回数：2回
●商流：弊社3次請け
●備考：
・外国籍不可（日本国籍限定）
・応募時には必須スキル尚可スキルに関するご経験の記載をお願いいたします。
◆人材要件:
●求めるスキル：
〈必須〉
・SAP導入プロジェクトにおける要件定義経験
・製造業向けSAP導入経験（ETO理解があること）
・担当モジュールでの5年以上の実務経験（横断は8年以上）
・長期大型案件における設計・統制経験
・高い情報セキュリティ意識
〈尚可〉
・複数モジュール横断設計経験
・大規模ERP基盤設計経験（インフラポジション）
・データ移行方針／基本計画策定経験
・原価計算／内部統制の知見（FI/CO）
・ABAP設計知見（将来的な拡張フェーズ対応）
◆月額単価: 100万円 〜 150万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都 / 大阪府
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 10人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2028年12月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 245298100716
◆案件名: 【基本リモート】大手SIer向け 社内業務BPO導入推進支援
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
【業務内容】
・BPO導入に関わる事業部との初期導入調整（施策説明、課題解消、Fit&Gap分析、合意形成推進）
・プロジェクト運営
・折衝（会議ファシリテーション、MTG主催、資料・議事録作成、要点整理）
・進捗状況や論点の可視化、関係者間での合意形成支援
【時期】ASAP（決まり次第早期に開始）〜3月末（4月以降も延長の前提）
【場所】基本リモートワーク
【募集人数】1名
【面談回数】2回予定
【稼働率】100%
【単価】100万円/月程度
◆人材要件:
【必須スキル】
・事業部等との折衝能力
・合意形成能力（丁寧な説明と課題解決を通じて相手の納得感を引き出せるスキル）
・高いドキュメント作成能力（論点整理、比較表、説明用スライドなど）
・プロジェクト推進、タスク管理能力

【尚可スキル】
・BPO導入支援
◆月額単価: 100万円 〜 100万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週1日出社 / 週1日未満出社 / フルリモート
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年02月23日 〜 2026年03月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 739290966983
◆案件名: 【リモート多め/ 大手】産業メーカー_SAP導入テスト支援コンサルタント募集_008323
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
支援先：
最終ユーザーのIT部門（ほぼ社員としてワークし、SAP導入ベンダーと折衝する立ち位置）
プロジェクト背景：日本本社を始め、国内海外の子会社、各工場を含めた全社に統一SAPを導入するプロジェクト。現在は日本本社導入が絶賛進行中。
STEP1、2、3と段階的に来ており2、3が同時進行中（6月ごろの総合テストで合流予定）
期待される役割：テストチーム支援（元請から支援メンバ1名参画中）
【場所】
京急蒲田駅周辺
詳細な場所は面談確定時に共有。
【商流】
元請＞弊社
【精算条件】
精算条件：固定
支払サイト ： 当月末締め翌月末日
稼働日数 ： 週5日
【備考】
勤務時間 ： 9:00～18:00
商流制限 ： 貴社所属の方を優先致します
国籍制限 ： 日本籍の方を優先させていただきます
服装指定 ： ビジネスカジュアル
リモート対応 ： 在宅業務での環境は貴社　or　稼働者様にてご準備ください。
◆人材要件:
【必須要件】
・ユーザー立ち位置でのシステム導入/　テスト推進の経験
・プロアクティブに動ける（指示待ちにならない）
【尚可要件】
・SAP　S4/　HANA知見
・製造業知見、もしくはPJ参画の経験
◆月額単価: 130万円 〜 135万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社 / 週1日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年03月02日 〜 2026年05月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / 協力会社社員（二社先以降） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先） / フリーランス（二社先以降）
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◆案件ID: 148236501876
◆案件名: 【リモート併用】エネルギー業界　システム導入プロジェクト
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
【案件名】
エネルギー系企業/資材調達関連のシステム導入プロジェクト

【案件概要】
資材調達系システム（SAP）の導入プロジェクトに際してプロジェクトをリード可能な
M+SC（2名）を3月～or4月から募集しております。
フェーズとしては、構想策定から対応する予定をしており以降、
要件定義、設計・開発、テスト、移行までを推進頂く想定をしております。

【開始】3月 or 4月
【面談】2回
【勤務地】福岡、八重洲、オンラインのハイブリッド（2日/週程度、福岡への出張前提）
◆人材要件:
【スキル】
（must)
・コンサルとしての（ドキュメント/論理的思考　等）
・エネルギー系事業における調達関連の業務プロセスの知見
・MorSCのどちらかにおいてはSAP（MMやAriba）に関する知見・経験
◆月額単価: 120万円 〜 140万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都 / 福岡県
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 2人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年03月02日 〜 2026年05月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: フリーランス（本人）
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◆案件ID: 857230874295
◆案件名: 【SAP S/4HANA】長期　製造業向けグローバルテンプレート展開　アーキテクト
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
■案件概要

業種：大手製造業（自動車関連）

国内における大規模製造プログラムにて、
SAP S/4HANA導入およびグローバルテンプレート展開をリードいただきます。
ソリューションアーキテクチャ設計、テンプレートガバナンス、ローカリゼーション設計、
SAP／非SAP連携を含む全体設計をご担当いただきます。

日本拠点展開における設計責任者ポジションとなります。


■業務内容
・ソリューションディスカバリーおよびFit/Gapワークショップの主導
・日本展開に向けたアーキテクチャ設計
・グローバルテンプレートの拡張およびローカリゼーション対応
・設計方針策定およびガバナンス管理
・SAPおよび周辺システム（MES／生産管理系／レガシー等）との統合設計
・ブループリント～本番稼働までのロールアウト推進
・日本の法規・監査・統制要件への準拠対応

■単価
～130万円／月（スキルにより上振れ応相談）

■期間
4月～長期想定

■勤務地
東京都千代田区（ハイブリッド勤務）

■備考
・面談複数回想定
・ご提案時、上記スキル要件に対する具体的なご経験コメントをいただけると選考がスムーズです
◆人材要件:
■必須スキル
・SAP経験15年以上
・S/4HANAにおけるエンドツーエンド設計経験
・製造業向けプロジェクト経験（大規模案件歓迎）
・品質管理プロセス（調達／生産／検査／校正／販売）に関する知見
・機能設計/ABAP連携/テスト推進経験
・アーキテクトまたは設計責任者としての実績
・日本語ネイティブ/英語ビジネスレベル


■尚可
・S/4HANAグローバルテンプレートの多国展開経験
・自動車業界（OEM/Tier1）経験
・サプライチェーン／生産計画／品質／物流／原価管理領域の知見
・S/4HANA認定資格
◆月額単価: 130万円 〜 130万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社 / 週1日出社 / 週1日未満出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年12月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 429229131028
◆案件名: 【交代枠】大手メーカーDX子会社 開発品質向上横断管理PMO支援
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
■案件概要
・大手メーカーのDX子会社にて、大規模PJの品質向上PJが発足
・大規模PJのプロ計等をもとに品質やリスクの洗い出しを行える人材を必要としている


◆人材要件:
職務経歴書に人数の記載がない場合は、エントリー時にどのくらいの規模の案件でPMをしていたか教えてください。

■ スキル要件 【共通】
・大規模システムのPM経験
・高いコミュニケーション能力
・現場役職者等のステークホルダーを巻き込んでPJ推進を実行した経験

勤務地：基本リモート、月2回大阪出張有（実費精算想定）
実費精算：あり
精算：固定
開始日：ASAP
年齢：30～40代
◆月額単価: 80万円 〜 90万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週1日未満出社
◆出社先: 大阪府
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年02月23日 〜 2026年05月31日
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人）
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◆案件ID: 137206638131
◆案件名: 【高単価】S/4HANAロールインの ユーザー支援
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
1. クライアント：製造業
2. 案件名称：S/4HANAロールインのユーザー支援
3. 案件概要：顧客(業務)側の立場としてPJに関与。UT(UAT)とユーザートレーニングの実施。フェーズとしてはUAT～移行～HCフェーズが該当。テストとトレーニングの領域は、① eWM(PP Producer含む)とQM、②MMとマスタデータ管理(MDG)を想定。（どちらかの希望で応募可能）
4. 期待役割：SAPロジ系コンサルタントとして自立して推進
5. 参画期間：2026/03/01-2026/12/31　※導入後の初期流動までの期間含む
6. 勤務形態：基本リモート

【選考方法】
1. レジュメ（職務経歴書）による書類選考。
2. 案件責任者 or 現場担当との面談。*1回若しくは2回を想定。
◆人材要件:
・SAPロジ系コンサルタントとして相応の経験があるうえで、UT(UAT)とユーザートレーニングを自立して実施できること。
・業務側の立場でPJで関与するので、テクニカルな知識はもとより、クライアントの業務を理解したうえで、業務に即した形で様々な表現がでくるコミュニケーション能力が必要。
・ロールイン案件であるので、日本語だけでなく英語でのコミュニケーションが可能であること。（英語能力必須）

◆月額単価: 140万円 〜 180万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働） / 80 〜 99%
◆出社頻度: 週5日出社 / 週4 〜 2日出社 / 週1日出社 / 週1日未満出社 / フルリモート
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 2人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年03月01日 〜 2026年12月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
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◆案件ID: 732201147697
◆案件名: 【PP】SAPコンサルティング （愛知県）
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
国内3拠点のうち、今回の愛知県のみが非SAP環境のため、
統一させるための業務/導入コンサルティングをできる方を求めています。
現行からの移行に向けた調査・分析と、他拠点との調整等

モジュール　PP
対象拠点　工場

*ローコード環境で開発されているものをSAP S4/HANAへ移行する。
◆人材要件:
【必須】
　PPモジュールにおけるコンサルティング経験が5年以上
　愛知県（名古屋市よりやや南部地域）での業務対応

◆月額単価: 90万円 〜 130万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週5日出社 / 週4 〜 2日出社 / 週1日出社
◆出社先: 愛知県
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年04月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人）
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